En un mundo laboral en constante evolución, la autogestión emerge como una estrategia clave para transformar el rendimiento y la satisfacción de las personas trabajadoras. Este modelo no solo fomenta equipos más responsables y eficientes, sino que también impacta positivamente en la cultura organizacional al reducir la necesidad de supervisión constante y optimizar los recursos ...
En el mundo empresarial actual, la inteligencia emocional (también conocido como IE) es más relevante que nunca. A menudo, cuando se piensa en factores de éxito organizacional, se mencionan habilidades técnicas y conocimientos específicos. Sin embargo, las habilidades emocionales son igual de críticas, especialmente en la gestión de personas y equipos. Desarrollar la inteligencia emocional ...
El autoconocimiento es la base sobre la que se construye el desarrollo personal y profesional. Este proceso, que implica una introspección sincera y profunda, nos permite identificar nuestras fortalezas, áreas de mejora, valores, intereses y, en última instancia, lo que realmente nos motiva. En el entorno laboral, este conocimiento es fundamental, ya que una comprensión ...
El liderazgo juega un papel fundamental en el entorno laboral, afectando profundamente la vida de las personas trabajadoras. Un buen líder no solo dirige un equipo hacia los objetivos de la empresa, sino que también influye en el bienestar, el desarrollo personal y profesional de cada persona a su cargo. En un mercado laboral cada ...
En un mercado laboral competitivo, atraer y fidelizar talento es clave para el éxito de las organizaciones. Una herramienta cada vez más efectiva para lograrlo es la personalización de los beneficios laborales, adaptándolos a las necesidades y momentos vitales de cada persona empleada. Te dejamos 5 beneficios a medida para atraer y fidelizar el talento ...
La conciliación laboral, también conocida como conciliación entre vida laboral y personal, es un desafío constante para muchas personas trabajadoras en el mundo profesional. A medida que las demandas laborales aumentan y la tecnología borra las líneas entre el trabajo y el tiempo libre, encontrar un equilibrio saludable se vuelve cada vez más difícil tanto ...
En el entorno empresarial actual, caracterizado por su dinamismo y constante evolución, las organizaciones se enfrentan al desafío de encontrar y cultivar el talento adecuado para liderar en el futuro. La identificación y desarrollo del talento interno es una estrategia clave para asegurar la continuidad del éxito y la innovación para las empresas. Si quieres ...
Las vacaciones son el tiempo perfecto para desconectar, relajarse y recargar energías. Sin embargo, la vuelta a la rutina laboral puede ser un desafío para muchas personas trabajadoras, especialmente cuando se enfrenta al conocido "síndrome postvacacional". Este término hace referencia a una serie de síntomas que incluyen fatiga, irritabilidad, tristeza o falta de concentración, y ...
Teletrabajar en verano: Claves de éxito El teletrabajo se ha convertido en una modalidad laboral cada vez más popular, especialmente desde la pandemia. Esta forma de trabajo ofrece una flexibilidad que la mayoría de las personas trabajadoras agradecen, permitiendo la posibilidad de equilibrar mejor la vida personal y profesional. Sin embargo, trabajar desde casa durante ...
El panorama laboral actual se caracteriza por ser dinámico y cambiante. En dicha tesitura, el talento junior se ha convertido en una pieza fundamental para las organizaciones. Las empresas que desean mantenerse competitivas deben comprender no solo cómo atraer a las generaciones jóvenes, sino también cómo fidelizarlas y ofrecerles planes de bienestar que fomenten su ...
Nuestras oficinas están en
Manuel Guzmán 1 bajo
15008 A Coruña
T. +34 981 145 159
Edgar Neville 25, 1ª Planta
28020 Madrid
T. +34 91 591 29 50
Joaquín Costa, 13
39005 Santander
T. +34 942 361 404
C/ Velázquez Moreno 16
36201 Vigo
T. +34 986 493 331
Juan Antonio Zunzunegui Etorb., 3, Bajo, Basurto-Zorroza
48013 Bilbao
T. +34 944 79 09 95
Rua José Estevão 17, 1º
1150-200 Lisboa
T. +35 1 213 304 538
